Школа лидерства.

В программе соблюден отличный баланс: лекции по современной теории дополняются практикой с экспертами и сессиями action learning, где мы разбирали реальные кейсы участников. Особенно ценным стал блок по работе с командой — инструменты найма, мотивации и управления конфликтами. Главным результатом для меня стал карьерный переход: еще до окончания курса я начал искать позицию менеджера внутри своей компании. В итоге после Нового года я выхожу на роль Engineering Manager. Это был отличный трехмесячный путь, который дал мне мощный фундамент для роста и крутое окружение.

Александр Бендерский

API Solution Architect · PandaDoc

Больше всего зацепило огромное количество практики: мы вживую отрабатывали реальные кейсы. Отдельным открытием стала тема искусственного интеллекта: узнал много нового и уже вовсю внедряю эти инструменты в свою ежедневную работу. Курс позволил «отсечь лишнее» в рабочих процессах. Если раньше были сомнения, то теперь я четко понимаю, чего хочу, как этого достичь и по какому пути двигаться. Еще одним важным моментом стало умение выявлять скрытые мотивы сотрудников (не только материальные) и понимание того, как с этим работать на практике. Однозначно рекомендую этот курс всем, кто хочет стать более «прокачанным» лидером.

Илья Шишковец

Lead Application Support Analyst · EPAM

Я бы точно рекомендовала пройти курс командой — т.е. костяком менеджеров, для того, чтобы у них были единые подходы, словарный запас после курса, и они могли начать внедрять процессы в жизнь — внедрять на практике и донастраивать под себя. Для меня это оказалось самым главным достижением и открытием — когда сейчас мы с лидами на звонке обсуждаем какие-то корректировки, планы и улучшения, начинаем в брейсторме рисовать костяк системы — а там получается RACI, и все в курсе, как с этим работать и внедрить процесс в команду — это очень классный фундамент.

Марина Менделева

CEO · missionhire.tech

Я пришла с запросом «причесать» и систематизировать уже имеющиеся практические знания в менеджменте, а также получить новые. Особенно понравился формат группового обучения, игровые задания, чувствовалась общая вовлеченность и это подбадривало и мотивировало. Блоки по найму, мотивации и целеполаганию были для меня самыми интересными) много активностей удалось внедрить прямо по ходу обучения. Курс однозначно рекомендую начинающим и развивающимся управленцам. Я стала чувствовать себя гораздо увереннее в своих знаниях и навыках, как менеджер.

Вера Фоминых

Recruiting Manager · missionhire.tech

Я бы рекомендовала этот курс тем, кто хочет получить полный макет знаний на тему работы и коммуникации с людьми на работе, где мы проводим бо́льшую часть нашей жизни. Мне очень понравились 1 на 1 встречи. В начале я не особо понимала, что же мне хочется обсудить, но потом раскачалась. Хочу сказать спасибо Тане, потому что она видела глубже моего вопроса и в некоторых моментах ее слова были последней каплей, чтобы достигнуть нужную мне мысль. Моя уверенность стала точно прочнее, знания масштабнее, а карьера точно идет в гору. Я еще раз убедилась, что нахожусь в нужном месте, в нужное время, с нужными людьми.

Юлия Роговцова

Head of Sales · missionhire.tech

Проходил курс в прошлом году, еще когда он не был публичным и сразу же получил результат. За время обучения GallUp-показатели в команде прыгнули около 20%, и eNPS пошел вверх. Честно, не ожидал таких результатов. Каждый модуль был реально прикладным: никакой воды, только рабочие фишки, которые мы тут же начали юзать в своих проектах. Без сомнений советую всем, кто устал от сухой теории и хочет получить живые инструменты.

Александр Сплендер

Head of HDWR

Я решил присоединиться к курсу с желанием устранить собственный пробел в знаниях, в понимании менеджмента и менеджмента команды. Благодаря курсу я получил не только теоретическую базу, но также практически проработал сложные моменты на реальных кейсах, в приятном, безопасном и доверительном окружении. Без сомнения, курс будет полезен не только тем, кто планирует стать менеджером или уже является начинающим менеджером, но и тем, кто имеет богатый опыт управления командой.

Денис Алешко

Electrical and System Design Unit Lead · Softeq

Обучение в школе Pospeh стало для меня ценным опытом. Я не просто получила новые знания — я реально научилась применять их в работе. Преподаватели не читают сухие лекции, а делятся своим опытом и вовлекают в дискуссии. Очень ценно оказаться в среде сильных, амбициозных менеджеров из разных сфер и компаний. После программы я стала увереннее как руководитель и научилась принимать решения, основанные не на филинге, а на знаниях. Если вы готовы к следующему профессиональному шагу — это отличное место, чтобы его сделать.

Юлия Струнникова

Head of Marketing · Synder

Хотя за плечами у меня 10+ лет руководства командами, Школа Лидерства приятно удивила: структурировано освежила базовые принципы и показала новые грани привычных инструментов. Практические сессии особенно ценны — тренеры помогают «докрутить» методы до совершенства и тут же испытать их на живых кейсах коллег. Я заметно улучшил качество обратной связи и делегирование, а команда оценила изменения. Рекомендую курс не только начинающим, но и опытным менеджерам!

Сергей Ярушин

Head of Frontend Department

Школа лидерства принесла мне огромную пользу. Мне понравился интерактивный формат: он сделал обучение намного более увлекательным и практичным. Было особенно полезно проанализировать различные аспекты того, что на самом деле включает в себя роль менеджера, и поразмышлять о том, в чем я силен и где мне есть куда расти. Обсуждение всего этого с другими менеджерами, обмен опытом и совместное обучение значительно изменили ситуацию. Мы ушли с курса, преисполненные благодарности — все было превосходно.

Ян Австрейх

Head of Content

Школа Лидерства, которую Татьяна регулярно вела в нашей компании, мне очень понравилась. Было здорово, как она сочетала теорию с практикой, а приглашенные спикеры и разбор реальных кейсов давали много полезного опыта. Я очень благодарен ей за такую ценную возможность, было круто. Спасибо!

Никита Цыбулька

Head of Technical Support